image1 image2 image3

Подготовка к выбору профессии

Сознательное отношение к выбору профессии мы понимаем как мотивированный деятельность учащейся молодежи, направленную на ознакомление с содержанием профессии, практическую апробацию своих возможностей, овладение активными способами подготовки к будущей работе, самовоспитания професийноважливих качеств.

Проблема формирования у учащихся сознательного отношения к труду и выбору профессии еще недостаточно изучена педагогической и психологической наукой. Категория''отношение "в научной литературе многими учеными трактуется по-разному.

Так. А. Маркова считает, что отношение - ЦС внутренняя позиция в оценке окружающей деятельности, другого человека, самого себя [1].

По мнению Н. Морозовой, отношение является видом интереса, ниже его этап. Оно представляет собой почву, на которой формируется настоящий интерес. Возникновение отношений Н. Морозова сочетает с переживаниями, связанными с объектом, деятельностью [2].

Таким образом, знания, содержание является побудительной силой, выражает отношение мотива к непосредственному воздействию.

По проблеме профориентации сознательное отношение молодежи к выбору профессии возникает на основе осознанности социальной и личной значимости профессии.

Читать далее...

Отношение к работе

Всего исследованием было охвачено 500 учащихся 7-8 классов. В эксперименте проведен анкетный опрос, проанализированы задачи по определению уровня самооценки. Кроме того, проведены беседы группового и индивидуального характера, в процессе которых собраны данные о различных аспектах профессионального самоопределения учащихся и их отношение к этой проблеме в целом.

Проанализированы 500 анкет, основой которых стала система показателей, отражающих степень осознанности личностного и общественного значения профессии, наличие системных профориентационных знаний о выбранной профессии, характерные особенности профессиональных планов, самооценки.

Анализ ответов на вопрос "Почему обществу не безразлично, правильно ли ты выбрал профессию?" показал, что большинство учащихся не осознает значение правильного выбора профессии для развития общества. 70% школьников вообще ничего не ответили на этот вопрос, 30% - частично понимают значение выбора профессии для общества, но дают в основном обобщенный ответ: "От этого зависит богатство страны", "Чем больше будет человек приносить пользы обществу - тем больше его благосостояние ".

Читать далее...

Полезные советы при трудоустройстве для молодежи

Трудоустройства несовершеннолетних в соответствии с действующим законодательством о труде обязательно осуществляется на основании письменного трудового договора лишь после предварительного медицинского осмотра.

1. С какого возраста могут работать дети

Возраст, с которого допускается прием на работу - 16 лет. Если Вам 15 лет - на работу можно устроиться только в виде исключения, с согласия одного из родителей или лица, его заменяющего. Работа должна выполняться ТОЛЬКО в свободное от учебы время. Если Вам не исполнилось 16 лет и при приеме на работу от Вас не требуют разрешения родителей на трудоустройство - такой труд является незаконным и Ваши права не будут защищены.

2. скольку часов должны работать дети

Согласно действующему законодательству Украины о труде, продолжительность рабочего времени для несовершеннолетних является сокращенной.

3. Рабочее время не должно превышать

Читать далее...

Выбор профессии

Выбор профессии. Каким глубоким смыслом переполнено это, казалось бы, привычное словосочетание, сколько в нем скрыто эмоций, тревог, надежд. Ведь это не только удачное или неудачное решение юности, но и дальнейшая судьба человека, активное, творческое, радостное жизни или пассивное равнодушно существования; наконец, удачный выбор профессии - одна из главных составляющих и условий человеческого счастья, осознание своей нужности в социуме. Следует отметить, что процесс профессионального самоопределения является достаточно сложным, на него оказывают влияние различные факторы. Российский ученый Евгений Александрович Климов, который внес большой вклад в исследование мира профессий и профессионального самоопределения людей, предлагает восемь основных факторов, влияющих на выбор человеком профессии:

1) позиция родителей, старших членов семьи. Очень часто родители предоставляют ребенку полную свободу выбора, требуя тем самым от нее самостоятельности, ответственности, инициативы. Случается, что родители не согласны с выбором ребенка и предлагают пересмотреть свои планы и сделать другой выбор. Правильному выбору профессии часто мешают установки родителей, которые хотят, чтобы дети компенсировали их недостатки в будущем, в той деятельности, в которой они не смогли себя полностью проявить в свое время. Наблюдения показывают, что в большинстве случаев дети соглашаются с выбором родителей, рассчитывая на их помощь при поступлении в какой-либо учебном заведении;

Читать далее...

Как выбрать профессию - для начинающих

Если ты с детства мечтал стать врачом или космонавтом, и до сих пор не сомневаешься в правильности своего выбора - у тебя нет проблем. Что бы ни говорили мама и бабушка, ты с упорством фанатика штудирует учебники по химии или биологии, или посещаешь кружок "юный физик" и хорошо представляешь себе, что будешь делать после окончания школы.

Если это так, то ты - счастливчик. Потому что многие из юношей совершенно не представляют себе, "кем быть" и куда поступать и вступать ли вообще, когда прозвенит долгожданный последний школьный звонок.

Хорошо, когда проблема выбора профессии тревожит - это означает твою социальную и психологическую зрелость. Хуже, если тебе пока все равно: мама за ручку отведет в юридический институт (потому что тебе "как бы нравится" история), а потом окажется, что ты терпеть не можешь перебирать нудные бумажки и общаться с людьми.

Трудности профессионального самоопределения возникают обычно у двух категорий молодых людей. Первые пока не нашли в этой жизни ничего интересного. Так сложилось, что учителя не сумели создать у них любовь к каким-либо предметам, а таланты пока зарыты в землю. Такие молодые люди могут хорошо учиться, но они ничем не увлекаются, жизнь их довольно скучна или просто монотонна. Вот и не могут определиться, чем хотелось бы заниматься - потому что с того, что окружает их в мире, ничто не влечет особенно.

Читать далее...

Работа

House_Moving.jpg

Реклама

  • Агентство по персоналу Dpersonnel поможет быстро найти секретаря в офис.